Esta web utiliza cookies para que podamos ofrecerte la mejor experiencia de usuario posible. La información de las cookies se almacena en tu navegador y realiza funciones tales como reconocerte cuando vuelves a nuestra web o ayudar a nuestro equipo a comprender qué secciones de la web encuentras más interesantes y útiles.
Sobre Jordi Vives
Desde los inicios de mi carrera me he dedicado a la defensa de los particulares, tanto contra grandes compañías como en disputas con otros particulares. Mi principal motivación como abogado es defender los intereses de mis clientes. Para mí la tranquilidad del cliente es la mayor prioridad.
Como Abogado de Familia doy un trato muy cercano y próximo al cliente, ofreciendo disponibilidad total. Serio, eficiente, próximo y disponible. Mi consejo para los clientes: que me sean sinceros para poder de esta forma estudiar bien su caso, y poder encontrar la mejor de las soluciones posibles.
Valores
Proximidad
La proximidad y la confianza son dos valores que para mí son la mayor satisfacción a recibir de un cliente.
Defender los intereses
Mi principal motivación como abogado es defender los intereses de cada uno de mis clientes de forma satisfactoria.
Rigurosidad jurídica
Sin perder nunca la rigurosidad jurídica, me aseguro de que mis clientes sean siempre conscientes del estado de su expediente.
¿Por qué Vives Bas como abogado de familia?
- Profesionalidad: Ser profesional, va mucho más allá de un simple propósito, significa estar siempre y en todo caso a la altura de las circunstancias que el cliente pueda necesitar en todo momento.
- Rigor Jurídico: Este valor es fundamental para una resolución exitosa de los conflictos, implica un estudio previo y especializado de la contienda que plantea mi cliente, para buscar la mejor solución para la defensa de sus intereses.
- Honestidad: Fundamental ser honesto para valorar los casos que me plantean. Ser honesto con mis clientes, en cuanto a las probabilidades reales de éxito, es el punto de partida único antes de iniciar cualquier relación profesional.
- Cercanía: La cercanía con el cliente es el pilar principal. El abogado debe comprender que el problema del cliente es un contratiempo que va más allá de un dilema jurídico, trasciende a su ámbito personal. El abogado no solo debe resolver el “caso” que se le plantea, sino que, debe respaldar emocionalmente al cliente para que le sea más llevadero.
- Eficiencia: Normalmente, existen varias posibilidades para resolver un asunto, pero solo hay una que goce de la máxima eficiencia, en el sentido de conseguir el mejor resultado, en el menor tiempo posible.
Derecho de Familia
Separación/Divorcio
Orientación jurídica a una pareja o a un miembro de ella ante una crisis que implica la separación o el divorcio
Custodia de hijos
El interés del menor es el pilar fundamental a perseguir una vez ha cesado la convivencia entre una pareja
Filiación
Tenemos derecho a saber quienes son nuestros progenitores, a ser reconocidos como padre o madre así como a defendernos cuando no lo somos.
Herencia
Cada persona es libre de dejar sus bienes a quien estime oportuno siempre y cuando sea de forma legítima.
Acuerdos prematrimoniales
Regular las consecuencias económicas tras la separación o divorcio, es una garantía futura.
Derecho Civil
Compraventa de inmuebles
Redacción y asesoramiento en todo tipo de compraventa de inmuebles.
Contrato de arras
Orientación sobre las arras, su tipología y, si se dá, el proceso de devolución.
Contrato de arrendamientos
Asesoramiento y gestión de los inmbueles arrendados.
Negligencias médicas
Denuncia y gestión de negligencias médicas en sanidad pública y privada.
Responsabilidad civil
Reclamación a empresas o particulares por los daños ocasionados.
Reclamación de seguros
Recibe una indeminzación acorde con los desperfectos que has sufrido.
Derecho Mercantil
Ley Orgánica de Protección de Datos
Implementación y gestión de la LOPD para empresas.
Reclamación de deudas
Solución para impagos o deudas pendientes entre empresas o particulares.
Incumplimiento de contrato
Gestión en los incumplimientos de contrato entre empresas y trabajadores.
Conflicto entre socios
Mediación entre socios para encontrar soluciones a los problemas internos.